Speed Dating: In fünf Minuten zum Top-Job

akz-o JobStairs ist ein Jobportal mit Stellenanzeigen von aktuell über 50 deutschen Großunternehmen. Hier finden Kandidaten ohne Umwege die Jobangebote von Deutschlands größten und attraktivsten Unternehmen. Die Stellenangebote werden auf dem Jobportal täglich aktualisiert und dort übersichtlich und klar angezeigt. Von www.jobstairs.de sowie von den JobStairs Apps werden Interessenten direkt auf die Bewerbungsformulare auf den […]

Gesund am Arbeitsplatz

Wie Unternehmen ihre Mitarbeiter gesund und fit machen können (djd/pt). „In einem gesunden Körper wohnt auch ein gesunder Geist.“ Diese Redewendung hat der römische Dichter Juvenal geprägt und sie trifft damals wie heute zu. Der Arbeitsalltag wird immer komplexer, die Mitarbeiter sind vielfältigen Belastungen ausgesetzt. 14 Tage hat jeder Arbeitnehmer nach Berechnungen der Krankenkasse DAK […]

Schubladenhandys können mehr:

Altgeräte fachgerecht entsorgen akz-o Durchschnittlich 18 bis 24 Monate nutzen deutsche Handybesitzer ihr Mobiltelefon, bevor sie es gegen ein neues Modell austauschen. Ihr altes Handy bewahren sie oft zu Hause auf. Dabei kann es noch einen Beitrag für die Umwelt leisten: Durch fach- und umweltgerechtes Recycling können Rohstoffe zurückgewonnen werden. Rund 60 Rohstoffe befinden sich […]

Ran an den Ball

Gut vorgebeugt ist halb gewonnen – so vermeidet man Fußballverletzungen (djd). Von der G-Jugend bis zu den Senioren, vom Bolzen auf dem Pausenhof bis zum Wochenendkick im Park: Fußball ist Deutschlands Breitensport Nummer eins. So viel Spaß das Kicken auch macht, bringt es doch ein hohes Verletzungsrisiko mit sich. Schnelle Sprints, häufige Richtungswechsel und harte […]

Zeitarbeit wird immer attraktiver

Unternehmen schätzen die Flexibilität, für Arbeitnehmer ergeben sich Chancen (djd). Für viele deutsche Firmen ist die Personaldienstleistung zu einem unverzichtbaren Instrument der Personalplanung geworden. „Die Unternehmen werden heute mit einem globalen Wettbewerbsdruck und hoher Veränderungsdynamik konfrontiert, besonders bei starken konjunkturellen Schwankungen. Langfristige Planbarkeit im Produktions- und damit auch im Personalbereich erweist sich als immer schwieriger“, […]

Die Faszination des Sports

Arbeitswelt Sportbusiness akz-o „Sport“ steht nicht nur für Höchstleistungen, Sieg oder Niederlage. „Sport“ steht auch für Leidenschaft, Begeisterung und Emotionen. Hier wird es garantiert nie langweilig! Deshalb ist es nicht verwunderlich, dass viele Sportbegeisterte auch im Sportbusiness arbeiten möchten. Besonderes Studienangebot Aber wie gelingt der Einstieg? Eine besonders spannende Möglichkeit bietet die IST-Hochschule für Management […]

Hartnäckige Vorurteile

Mindestlohn und Sicherheit des Arbeitsplatzes: Zähe Gerüchte um die Zeitarbeit (djd). Zeitarbeit ist nicht nur für die großen deutschen Konzerne, sondern auch für viele mittelständische und kleinere Unternehmen zu einem unverzichtbaren Instrument der Personalplanung geworden. „Auf die Entwicklungen der globalen Märkte und auf die immer stärkeren konjunkturellen Schwankungen müssen Firmen heute flexibel reagieren können“, betont […]

Konzentration auf das Wesentliche

So können kleine und mittlere Unternehmen komplexe IT-Aufgaben outsourcen (djd). Woher Fachkräfte nehmen, wenn nicht stehlen? Gerade kleine und mittlere Unternehmen stehen zunehmend vor der Herausforderung, geeignete Spezialisten für komplexe Aufgaben zu finden. Dabei muss es nicht immer ein Vollzeit-Mitarbeiter sein: Besonders im IT-Umfeld gibt es gute Fachleute, die ihr Fachwissen als Freie Mitarbeiter projektbezogen […]

Deutschland ist Erfinderland

Gute Ideen mit der passenden Startfinanzierung in die Tat umsetzen (djd). Erfindungen aus Deutschland haben die Welt, wie wir sie heute kennen, maßgeblich geprägt: Buchdruck und Computer, Automobil und Düsentriebwerk, Zahnpasta und Pille, Chipkarte und MP3-Format stammen aus dem „Erfinderland“. Und auch heute liegt Deutschland bei der Zahl der Patentanmeldungen in Europa mit Abstand vorn. […]

Auf das Arbeitsklima kommt es an

Studie: Aufstiegschancen sind weniger wichtig als Zeit für Hobby und Familie (djd). Ein angenehmes Arbeitsklima – das liegt gerade der jungen Generation am Herzen, könnte man meinen. Doch weit gefehlt: In der Gruppe der 18- bis 24-Jährigen wird darauf am wenigsten Wert gelegt (60 Prozent). Erst nach einigen Berufsjahren wächst offenbar der Wunsch nach harmonischer […]

Chancen am Arbeitsmarkt nutzen

Metallberufe: Personaldienstleister setzen auf Aus- und Weiterbildung (djd). Im zweiten Quartal 2014 gab es auf dem ersten Arbeitsmarkt nach Angaben des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) bundesweit über eine Million offene Stellen, gegenüber dem gleichen Quartal des Vorjahres ist die Zahl um 13,6 Prozent gestiegen. Die Nachfrage nach qualifizierten Fachkräften bleibt also konstant hoch. […]

Keine Arbeitnehmer zweiter Klasse

Die Personaldienstleistungsbranche hat ihr Image entscheidend verändern können (djd). Prekäre Arbeitsverhältnisse, Arbeitnehmerüberlassung, Leiharbeitnehmer – das alles sind Begriffe, die eher negativ besetzt sind. Dabei haben Personaldienstleister ihr ehemals schlechtes Image längst abschütteln können. „In der gesamten Europäischen Union, vor allem aber auf dem deutschen Arbeitsmarkt hat die Personaldienstleistungsbranche als Konjunkturmotor für Beschäftigungshöchststände gesorgt“, betont beispielsweise […]